Ruszyła rekrutacja do programu mentoringowego w ramach projektu Top Young 100. Propozycja skierowana jest do osób zarządzających łańcuchami dostaw, zakupami i logistyką – z doświadczeniem i wiedzą, którą zechcą podzielić się z najzdolniejszymi studentami logistyki w Polsce.
Projekt Top Young 100 realizowany jest przez Polskie Stowarzyszenie Menedżerów Logistyki i Zakupów, Uczelnie Wyższe oraz profesjonalistów łańcucha dostaw jako platforma wsparcia dla najlepszych studentów logistyki w Polsce. Ma na celu budowę wizerunku naszego kraju jako silnego centrum kompetencji logistycznych na skalę europejską. Jednym z głównych filarów projektu jest mentoring, czyli partnerska relacja między profesjonalistą a uczniem. Zadaniem mentora jest wsparcie rozwoju studenta, uzgadnianie z nim i ewaluacja celów, do których dąży jego podopieczny oraz przekazywanie swojej wiedzy i doświadczenia. W procesie mentoringu korzyści odniesie również mentor: rozwinie swoje umiejętności interpersonalne, wzmocni kompetencje lidera, a przede wszystkim wywrze wpływ na proces kształtowania się przyszłych managerów logistyki.
Więcej informacji na temat Top Young 100 na stronie projektu.